Persikvalifikavimas vyresniame amžiuje: dažniausios klaidos ir kaip jų išvengti

Daugelis nusprendusių keisti profesiją vyresniame amžiuje pradeda tai daryti neturėdami aiškaus plano ir neskyrę pakankamai laiko savirefleksijai. Paskatinti viešojoje erdvėje prieinamos informacijos apie sritis, kuriose trūksta specialistų, nusivylę dabartiniu karjeros etapu arba darbdaviu, jie gali tiesiog aklai nerti į naują, madingą sritį, pakankamai neišnagrinėję turimų įgūdžių, interesų ir vertybių.

Kaip išvengti šios klaidos? Prieš pradėdami ieškoti naujų galimybių, atlikite nuodugnią savo stipriųjų pusių, pomėgių ir tikslų analizę. Galbūt verta kreiptis į karjeros konsultantą ar psichologą, kurie padės įvertinti save objektyviai. Greitesnės sėkmės naujoje profesijoje pasieksite tuomet, jei rinksitės tokią, kurioje galėsite panaudoti jau įgytus įgūdžius ar ryšius.

Karjeros kelio keitimas gali turėti įtakos jūsų pajamoms ir finansinei gerovei, ypač jei jau esate ar buvote karjeros viršūnėje ir uždirbote gerą atlyginimą. Tikėtina, kad siekdami visiškai naujos profesijos patirsite finansinį nestabilumą – ilgas mokymasis ir būtinybė užsitarnauti reputaciją naujoje sferoje dažnai reiškia ir kuklesnes pajamas.

Kaip išvengti šios klaidos? Išanalizuokite savo finansinius įsipareigojimus, persikvalifikavimo kaštus ir perėjimo į naujas pareigas galimybes. Sudarykite pajamų ir išlaidų pokyčių planą, susitarkite su artimaisiais dėl finansinio palaikymo, aptarkite galimai mažesnes galimybes keliauti ar apsipirkti. Įvertinkite, kiek kainuos startas naujoje profesijoje, ypač jei tam reikalinga įranga, sertifikatai ar specialiai įrengtos patalpos.

Kartais atrodo, kad karjeros pokyčiai labai greitai atneš pasitenkinimą ir sėkmę. Tačiau realybė gali būti sudėtingesnė: siekiant persikvalifikuoti tenka atitikti tam tikrus reikalavimus, užtrunka prisitaikyti prie naujos aplinkos, dėl sumažėjusių pajamų patiriama ir finansinių sunkumų. Tenka girdėti istorijų apie nesėkmingus persikvalifikavimo atvejus, kai sprendimas keisti sritį buvo paskatintas straipsnių ar reklamos apie įspūdingus atlyginimus ar karjeros galimybes pvz., IT srityje. Nepaisant šios srities perspektyvumo, sėkminga karjera reikalauja tam tikro įdirbio, atkaklumo ir nuolatinio mokymosi; o ir darbo pobūdis ar kultūra atėjusiam iš visiškai kitos sferos gali pasirodyti nepriimtina.

Kaip išvengti šios klaidos? Būkite pasirengę, kad karjeros keitimas yra procesas, reikalaujantis laiko ir pastangų. Kelkite realistiškus lūkesčius ir būkite pasirengę, kad pirmieji keli metai gali būti itin sudėtingi.

Keičiant karjeros kryptį brandžiame amžiuje, svarbu palaikyti ryšius su buvusiais kolegomis, partneriais, klientais, kurie gali padėti rasti naujų galimybių. Vienas didžiausių pranašumų, kurį turi vyresnio amžiaus profesionalai, yra jų asmeninių ir profesinių ryšių tinklas. Nėra lengva kalbėti apie karjeros planus, kai trūksta užtikrintumo dėl sėkmės pasirinktame kelyje, tačiau tik atviros komunikacijos dėka sulauksite palaikymo, patarimų ar net nukreipimo pas žmones, kurie gali jums pasiūlyti darbą naujoje srityje.

Kaip išvengti šios klaidos? Neatsiribokite. Pasinaudokite galimybėmis dalyvauti profesionaliuose renginiuose, mokymuose, seminaruose ir bendrauti su senais pažįstamais ir žmonėmis iš naujos jums srities. Skleiskite žinią apie savo naują profesiją ir darbo paieškas

Vienas tvirčiausių stereotipų apie brandaus amžiaus žmones yra tas, kad jie nenori ir negeba mokytis naujų dalykų. Išties, kai kurie žmonės gali klaidingai manyti, kad yra per seni mokytis arba jau turi pakankamai žinių ir patirties. Tačiau sparčiai kintančių technologijų ir poreikių pasaulyje būtina reguliariai domėtis naujovėmis ir tobulinti įgūdžius, kitaip naujo darbo ar karjeros krypties pasirinkimas itin susiaurės.

Kaip išvengti šios klaidos? Prieš apsispręsdami, kur link pasuksite savo profesiniame kelyje, pasidomėkite, kokios profesijos yra paklausios, kurios organizacijos ir kokiomis sąlygomis siūlo mokymosi programas.

Profesijos keitimas visada susijęs su netikrumu ir rizika. Natūralu, kad pokyčiai kelia baimę ir abejones, ypač jei esate savo dabartinės srities žinovas. Priimkite nežinomybę kaip pokyčių proceso dalį, tačiau investuokite į savęs pažinimą, tyrinėkite darbo rinką, kalbėkite apie savo planus su kitais žmonėmis. Ugdykite pasitikėjimą savimi žinodami, kad galite prisitaikyti ir sėkmingai įveikti iššūkius. Karjeros keitimas brandžiame amžiuje gali būti nuostabus žingsnis naujų laimėjimų ir pasitenkinimo darbu link. Tačiau norint sėkmingai prisitaikyti ir išvengti klaidų, svarbu turėti veiksmų planą, kelti realistiškus lūkesčius ir norėti mokytis. Atminkite, kad jūsų patirtis ir žinios gali būti pranašumas, jei sumaniai jas panaudosite naujame kontekste.